但這位許區(qū)長卻偏偏仿佛是故意玩笑似的反問。

“哦？我說話能管用？你也說了，人家不是端鐵飯碗的。連特殊部門的面子都敢駁。我說話他能聽？”

“能聽，能聽。衛(wèi)民這人挺重感情，對區(qū)里給予的幫助一直都記在心里呢。別說您的吩咐，我們金局長一句話，他也不敢隨便敷衍。再說了，從股權來論，服務局和天壇公園加一起可有壇宮的六成股權呢。而區(qū)里是我們的直接領導，這也就是說，許區(qū)長您，才是真正說話算數(shù)的人呢。您發(fā)話，他聽也得聽，不聽也得聽?！?

“哈哈哈……”許區(qū)長忍俊不住，被喬萬林的馬屁“熏”得放聲大笑起來。

“你呀你！唉！你這個年輕同志也挺會說話的嘛?？刹磺傻氖?，我還真有一件很難辦的事兒想委托你轉達給小寧經理，希望他能幫幫忙。你敢應嗎？我怕你這話說大了閃了舌頭。是要后悔喲?！?

這種時候，當然不能軟了，否則那就是負分了。

能辦不能辦還其次，態(tài)度是第一位的。

眼瞅著金局長鼓勵的眼神望了過來，喬萬林懂得其中的關鍵，便趕緊斬釘截鐵的應答。

“領導，您盡管吩咐我。能辦不能辦，我確實不好意思再吹了，那還是用實際行動向您證明吧?？傊?，我必定竭盡全力，一定不讓領導失望?！?

這樣的回應果然博得了許區(qū)長的歡心。

“好好，我那就死馬只當活馬醫(yī)，把這個難辦的事兒交給你試試?！?

許區(qū)長先滿意的點點頭，這才透露了具體的需求。

“是這樣的。現(xiàn)在咱們區(qū)里正忙商業(yè)改革，你們服務局應該也聽說了，大概再過一兩個月的時間啊，咱們區(qū)里會有個大動作?！?

“天橋百貨商場會正式宣告成立天橋百貨股份有限公司，實行董事會領導下的總經理負責制。公司成立后，將開始發(fā)行第一期股票?！?

“那么新商場就要有新氣象啊?，F(xiàn)在咱們京城的服裝，哪一家能有皮爾-卡頓的名氣大?。克詤^(qū)里很希望皮爾-卡頓能夠在咱們商場進行銷售，提升一下商場的檔次?？上У氖牵蹅兡线呁鈬颂倭?，消費水平也低。這件事皮爾-卡頓的宋總拒絕了?！?

“這位宋總回復說，目前皮爾-卡頓在國營商店只在友誼商店布置了專柜。其他的都會采用專營店的形式，而且只打算進駐涉外酒店和機場?！?

“所以啊，小喬啊，你要做的就是跟小寧經理通通氣?？纯此懿荒苷f服宋總答應這件事。具體的條件區(qū)里愿意寬松些。開專營店就開好了，經營面積可以多劃給他們點，樓層、位置，都可以讓他們挑。還有這個股份嘛，也可以適當?shù)馁u給他們個人一些，或是索性就贈送一些嘛。區(qū)里只希望咱們的商場能成為一流的大商場，最好能和百貨大樓比一比……”

默默的聽著，表面上雖然不動聲色，但喬萬林內心世界實則波濤洶涌，復雜極了。

一是他覺得這件事真的很重大，很難辦。

領導出面都沒拿下來，他算老幾啊？

寧衛(wèi)民即便答應，就有這個能量嗎？

就憑他和總公司關系那么僵？夠嗆。

但正因為這樣，反而沒了壓力。

即便辦不成領導也不會說什么了，要是辦成了回報肯定不小。

二是他很羨慕，很嫉妒，區(qū)里居然給寧衛(wèi)民開出這樣的條件。

寧衛(wèi)民如今的權勢和財富都已經甩他幾條街了。

如果這件事要再立一功，必然會獲得區(qū)里的重視。

要是拿到手的股票那更不是一般人能享受的待遇。

他真不知道自己有沒有那迎頭趕上的一天。

三是也有點慶幸。

覺著寧衛(wèi)民得虧是犯了錯誤離開重文門旅館的，否則的話他們要同在官場，同走仕途。

即便不是一個單位，恐怕也顯不出他來了。

這樣至少還能互相幫襯，共同進步……

總之，五味雜陳。

喬萬林自己也說不出具體是個什么味兒來。

一時心冷，一時心熱的，一時心驚，一時坦蕩，就如同坐船在海浪里隨船起伏顛噠。

不過這一天臨了，等離開區(qū)政府的時候。

他還是被頂頭上司的一句話深深的鞭策了，決定不惜任何代價也要試著促成此事。

因為金局長悄悄拉住他說。

“你小子，別怪我不拉扯你。區(qū)長剛才交代你的事兒，千萬認真對待。誰都知道難辦，可要是真能辦成了，不光我面上有光。服務局的副處長也一準是你的。你今后就是咱們局最年輕的處級干部。誰也搶不走了?！?

“多謝局長！”_c